{"id":4158,"date":"2025-02-27T16:05:27","date_gmt":"2025-02-27T19:05:27","guid":{"rendered":"https:\/\/gpmat-ufmt.com.br\/?p=4158"},"modified":"2025-02-27T16:05:28","modified_gmt":"2025-02-27T19:05:28","slug":"o-uso-excessivo-da-tecnologia-e-as-doencas-ocupacionais-psicossociais","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/gpmat-ufmt.com.br\/index.php\/2025\/02\/27\/o-uso-excessivo-da-tecnologia-e-as-doencas-ocupacionais-psicossociais\/","title":{"rendered":"O uso excessivo da tecnologia e as doen\u00e7as ocupacionais psicossociais"},"content":{"rendered":"\n
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Carla Reita Faria Leal <\/strong><\/em><\/p>\n\n\n

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Como tem sido vis\u00edvel para todos n\u00f3s e demonstrado por muitos estudos, o mundo do trabalho tem sofrido in\u00fameras transforma\u00e7\u00f5es em diversos setores, seja pelo surgimento de novos neg\u00f3cios, pelo desaparecimento de outros, pela reformula\u00e7\u00e3o de produtos e de processos produtivos ou mesmo pela altera\u00e7\u00e3o das formas de presta\u00e7\u00e3o laboral. Na verdade, as mudan\u00e7as n\u00e3o s\u00e3o apenas no \u00e2mbito do trabalho, mas de todos os aspectos de nossa vida, atingindo a forma como trabalhamos, nos expressamos, nos comunicamos, nos informamos e at\u00e9 como nos relacionamos. O uso da tecnologia tem aumentado cada vez mais, inclusive em atividades laborais que antes n\u00e3o o exigiam, como na agricultura, no transporte, na constru\u00e7\u00e3o civil, entre outros. \u00c9 comum vermos caminh\u00f5es equipados com sofisticados sistemas de rastreamento; tratores, colheitadeiras e outros instrumentos para plantio e preparo do solo totalmente informatizados; e equipamentos, como betoneiras e outras ferramentas na constru\u00e7\u00e3o civil, que exigem forma\u00e7\u00e3o espec\u00edfica para o seu manuseio face \u00e0 sua automatiza\u00e7\u00e3o. Isso sem contar com as demais atividades que j\u00e1 utilizavam intensamente a tecnologia, como o setor financeiro, a imprensa, a contabilidade, a advocacia, a medicina e outros mais. Apesar de o uso da tecnologia ter beneficiado muitos trabalhadores no desenvolvimento de suas tarefas, como as insalubres e perigosas, existem tamb\u00e9m pontos negativos que devem ser destacados, em especial em rela\u00e7\u00e3o aos seus impactos na sa\u00fade mental do trabalhador. Se antes a preocupa\u00e7\u00e3o era com os acidentes de trabalho chamados t\u00edpicos e as doen\u00e7as ocupacionais desencadeadas pelas condi\u00e7\u00f5es de trabalho e produtos manipulados pelo trabalhador, dentre elas a LER\/DORT, a asma ocupacional, as perdas auditivas, os canceres ocasionados por exposi\u00e7\u00e3o a produtos qu\u00edmicos, as dermatoses decorrentes de manipula\u00e7\u00e3o de alguns produtos, hoje o cuidado e o desassossego \u00e9 com as doen\u00e7as psicossociais que acometem os trabalhadores. Essas doen\u00e7as psicossociais, segundo os estudiosos, s\u00e3o provocadas ou desencadeadas pela baixa qualidade das rela\u00e7\u00f5es interpessoais no ambiente laboral, em todos os n\u00edveis, do trabalhador com seus superiores hier\u00e1rquicos, seus colegas e os clientes da empresa; pela forma que o trabalho \u00e9 organizado, a\u00ed envolvendo quest\u00f5es como ritmo do trabalho, tempo de trabalho, t\u00e9cnicas de gerenciamento do trabalho, forma de cobran\u00e7a de resultados, conte\u00fado das tarefas e, tamb\u00e9m, pelo uso excessivo de tecnologias no meio ambiente do trabalho. Por outro lado, as doen\u00e7as psicossociais decorrentes do trabalho representam um desafio para sa\u00fade p\u00fablica, isso porque as pessoas por elas acometidas demoram a procurar um diagn\u00f3stico e tratamento, pois existe uma carga muito grande preconceito do pr\u00f3prio trabalhador doente, de seus superiores hier\u00e1rquicos e mesmo da sociedade, o que faz com que haja, muitas vezes, um agravamento do quadro. Com rela\u00e7\u00e3o ao abuso do uso de tecnologia no trabalho, j\u00e1 ficou claro que a exig\u00eancia de permanecer conectado por longas horas, at\u00e9 mesmo por 24 horas di\u00e1rias, ou seja, uma presta\u00e7\u00e3o de trabalho cont\u00ednua e com total disponibilidade, provoca uma confus\u00e3o entre a vida pessoal e profissional dos trabalhadores e consequ\u00eancias mal\u00e9ficas para a sa\u00fade mental destes, dentre elas a exaust\u00e3o mental, j\u00e1 que \u00e9 necess\u00e1rio tempo de desconex\u00e3o para que o c\u00e9rebro possa descansar e retomar os seus n\u00edveis de produtividade. Doen\u00e7as como a depress\u00e3o, a s\u00edndrome de\u00a0burnout<\/em>, o estresse ocupacional, a s\u00edndrome do p\u00e2nico e a ansiedade generalizada, apenas para citar algumas, est\u00e3o sendo diagnosticadas e vinculadas \u00e0 forma que o trabalho \u00e9 desenvolvido, a\u00ed inclu\u00eddo o uso abusivo da tecnologia. Assim, da mesma forma que os empregadores devem adotar a\u00e7\u00f5es para combater os riscos relacionados \u00e0 seguran\u00e7a e \u00e0 sa\u00fade f\u00edsica dos trabalhadores, \u00e9 necess\u00e1ria a ado\u00e7\u00e3o de medidas que previnam as doen\u00e7as psicossociais relacionadas ao trabalho, pois \u00e9 dever destes a prote\u00e7\u00e3o e a manuten\u00e7\u00e3o do bem-estar f\u00edsico e mental dos empregados, sob pena de responderem civilmente pelos danos causados.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

Carla Reita Faria Leal \u00e9 l\u00edder do grupo de pesquisa sobre o meio ambiente de trabalho da UFMT, o GPMAT.<\/strong><\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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